第一章人才招聘系统！【求收藏！求鲜花！求评价票！】
“永嘉电子厂招人了啊！一天一百块，包吃不包住！”
“佳和电子厂高价招人啊！一百二一天，工作十二个小时！包吃包住！”
“泰嘉电子厂高价招工啊！十块钱一个小时，包吃包住，按时收费！”
“……”
苏秦刚从黑暗中醒来，就听到耳边传来各种电子厂招工的消息。
苏秦看着周围，发现他现在正处于一个巨大的人才招聘中心。
苏秦人都懵了！
卧槽！这是哪里？我怎么在这里！
苏秦花了好一段时间，才接受了一个事实……
他好像穿越了！
这时，一声清脆的系统提示声，出现在苏秦的脑海里。
“叮！人才招聘系统开始绑定！”
“恭喜宿主，成功绑定人才招聘系统！”
苏秦稍微愣了愣，就反应过来原来自己还绑定了一个系统！
他按压住自己激动的心，迅速开始查看起这个系统的功能。
没一会，苏秦就把这个系统的功能摸透了。
原来，这个人才招聘系统的功能就是，只要你有钱，就能在系统里招聘到各种各样的人才。
最基础的，便是普通的死士，二十块钱便可以租一天。
而高级一点的，就是什么华清大学毕业生，大北大学毕业生，麻绳理工大学毕业生等等。
更往上，就是什么研究生和博士生了。
而且除了这些高学历的人才之外，系统还提供了更多的人才选项。
比如说什么画家，园艺家，建筑师，设计师，程序员等等高尖端的人才。
但想要解锁这些高等级的人才，必须先升级系统。
现在苏秦只有一级，所以他也只能租最低级的死士。
但这个系统，对苏秦来说，好像也没有那么有用啊！
苏秦查看了关于普通工人，也就是死士的信息。
结果苏秦发现，这个所谓的死士即没有厉害的技能，也没有出色的力气。
简单来说，这个死士既不能干重活，也没有足够的专业技能去从事专业性很强的工作。
那他用这些死士来干嘛？抢地盘吗？
这不是扯淡呢吗！
而且，这个系统还有一个十分坑爹的设定，那就是每个月，系统都会刷新一次系统列表。
也就是说，他这个月租出来的死士，下个月可能也就没办法再租了！
这个就很要命了！
“叮！新手大礼包已经发放至仓库，请宿主注意查收。”
苏秦打开仓库，点入礼包一看，好家伙直接是二十万的现金！
这个新手大礼包，也太朴实无华了吧！
这个时候，苏秦突然又想起刚才他听到的几声吆喝声。
听说电子厂现在正在招工啊，工资待遇都还不错。
如果工资能日结的话……
还有这种好事？！
苏秦很快就在脑海中制定好了一个大胆的想法，他大步向那几个正吆喝着的电子厂人事处走去。
……
张宏胜是泰嘉电子厂人事部的小员工，入职不算很久，但现在他们正面对着一个巨大的难题。
那就是，他们的泰嘉电子厂正面临着一个无人可用的尴尬境地。
今天是腊月二十七，正是过年前期，很多在外幸苦打了一年工的员工，一年就盼望着过年时候，回家好好和家人们团聚一下。
所以很多工人，在这个时间段都纷纷请假，想要回家去过年。
本来这件事也是人之常情，往年的时候，电子厂也是大大方方地给员工们放了一周的假，让他们回家好好陪陪父母。
但是今年，出问题了！
因为去年的一些特殊原因，导致很多人不得不留在了外面过年，两年没有回家，今天回家的意愿肯定更加强烈。
所以，今天整个泰嘉电子厂请假回家过年的人数，竟然占到了全电子厂总人数的百分之七十！
这个一个多么恐怖的数字！
他们泰嘉电子厂本来也就只有七八千人，这百分之七十的人一走，那电子厂里就只剩下一两千人了！
要知道，他们电子厂往年回家的比例最高也不会超过百分之四十的啊！
因为过年期间通通三倍的加班工资，干一天抵过往常干三天，很多人都愿意留下来加班，多挣点钱。
但今年真是斜了门了！三倍工资开出来，也留不住人了！
工人们就是要回家，谁都拦不住！
而更要命的是，因为今天回家过年的人很多，很多喜庆的小商品被一抢而空！
商家纷纷向厂家下了巨量的订单，正是要在过年期间大赚一笔。
而泰嘉电子厂，正好做的就是电子蜡烛，正是热销的几种商品之一。
他们电子厂今年过年得到的订单是往年的三倍，但商家的要求也很简单，那就是一定要在过年期间保证稳定的供货。
两件事情撞到一起，泰嘉电子厂的领导层们当时就要疯了！
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